{"id":294,"date":"2023-06-12T13:14:49","date_gmt":"2023-06-12T13:14:49","guid":{"rendered":"https:\/\/app-cprd-socialwork.azurewebsites.net\/?page_id=294"},"modified":"2025-07-25T10:55:33","modified_gmt":"2025-07-25T10:55:33","slug":"gwasanaethau-oedolion","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/","title":{"rendered":"Gwasanaethau oedolion Caerdydd"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\"><p>[vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1583405999111{background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221; el_id=&#8221;intro&#8221;][vc_column][vc_raw_html]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[\/vc_raw_html][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJqb2luJTIyJTNFJTI2bmJzcCUzQiUzQyUyRmRpdiUzRQ==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJzd2l0Y2glMjIlMjAlM0UlM0NhJTIwY2xhc3MlM0QlMjJyZWdidG4lMjIlMjBocmVmJTNEJTIyJTJGY3klMkZnd2FzYW5hZXRoYXUtcGxhbnQlMjIlMjBzdHlsZSUzRCUyMmZvbnQtc2l6ZSUzQSUyMDEuMWVtJTIyJTNFTmV3aWQlMjBpJTIwd2FzYW5hZXRoYXUlMjBQbGFudCUzQyUyRmElM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row content_placement=&#8221;middle&#8221; el_id=&#8221;introh2&#8243;][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;]<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Yngl\u0177n \u00e2 Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion yng Nghaerdydd<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; content_placement=&#8221;top&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686313343227{padding-top: 35px !important;}&#8221; el_id=&#8221;introtext&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1685004813065{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221; el_class=&#8221;customlist&#8221;]Mae Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion Caerdydd yn rhoi cymorth i dros 4,500 o ddinasyddion i sicrhau eu bod yn derbyn y cymorth sydd ei angen arnynt i fyw bywydau diogel, annibynnol a chyflawn.<\/p>\n<p>Rydym yn gweithio gyda phobl i sicrhau eu bod yn parhau wrth wraidd y gwaith o gynllunio eu gofal a\u2019u cymorth i\u2019w helpu i wneud penderfyniadau am eu hanghenion eu hunain yn y dyfodol.<\/p>\n<p>Mae hyn yn cynnwys mynediad i:<\/p>\n<ul>\n<li>ganolfannau dydd,<\/li>\n<li>gweithgareddau cymdeithasol,<\/li>\n<li>gwasanaethau gofal yn y cartref,<\/li>\n<li>cynllunio wrth gefn, a<\/li>\n<li>chynllunio llety.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text]<\/p>\n<h3 style=\"text-align: center; color: #575757; line-height: 1.2em;\">Cyflwyniad i waith Cymdeithasol yng Nghaerdydd<\/h3>\n<p>[\/vc_column_text][vc_video link=&#8221;https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=nPhN1-gj8Ow&#8221; align=&#8221;center&#8221;][vc_raw_js]%3Cscript%3E%0A%2F%2F%20YouTube%20Video%20Focus%20Accessibility%20Enhancement%20-%20Working%20Solution%0A%2F%2F%20Uses%20document-level%20focus%20monitoring%20to%20detect%20YouTube%20iframe%20focus%0A%0A%28function%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20%27use%20strict%27%3B%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%8E%AC%20YouTube%20Focus%20Accessibility%20Script%20Loaded%27%29%3B%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20CSS%20for%20the%20focus%20indicator%0A%20%20%20%20const%20focusStyles%20%3D%20%60%0A%20%20%20%20%20%20%20%20.video-focus-indicator%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20outline%3A%203px%20solid%20%23FFD700%20%21important%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20outline-offset%3A%202px%20%21important%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20box-shadow%3A%200%200%200%205px%20rgba%28255%2C%20215%2C%200%2C%200.3%29%20%21important%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20border-radius%3A%204px%20%21important%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20transition%3A%20all%200.2s%20ease-in-out%20%21important%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%60%3B%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20Add%20CSS%20to%20the%20page%0A%20%20%20%20function%20addFocusStyles%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20const%20styleSheet%20%3D%20document.createElement%28%27style%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20styleSheet.textContent%20%3D%20focusStyles%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20document.head.appendChild%28styleSheet%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%E2%9C%85%20Focus%20styles%20added%27%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20Set%20up%20document-level%20focus%20monitoring%0A%20%20%20%20function%20setupFocusMonitoring%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%91%81%EF%B8%8F%20Setting%20up%20focus%20monitoring...%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Monitor%20when%20focus%20enters%20any%20element%0A%20%20%20%20%20%20%20%20document.addEventListener%28%27focusin%27%2C%20function%28e%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Check%20if%20focus%20is%20on%20a%20YouTube%20iframe%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28e.target.tagName%20%3D%3D%3D%20%27IFRAME%27%20%26%26%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%28e.target.src.includes%28%27youtube.com%27%29%20%7C%7C%20e.target.src.includes%28%27youtu.be%27%29%29%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%8E%AF%20YouTube%20iframe%20focused%3A%27%2C%20e.target.src%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Find%20the%20parent%20container%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20const%20parentContainer%20%3D%20e.target.closest%28%27.wpb_video_widget%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28parentContainer%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%E2%9C%85%20Adding%20focus%20indicator%20to%20parent%20container%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20parentContainer.classList.add%28%27video-focus-indicator%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Add%20aria-label%20if%20not%20present%20for%20screen%20readers%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28%21e.target.hasAttribute%28%27aria-label%27%29%20%26%26%20%21e.target.hasAttribute%28%27title%27%29%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20e.target.setAttribute%28%27aria-label%27%2C%20%27YouTube%20video%20player%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%20else%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.warn%28%27%E2%9A%A0%EF%B8%8F%20Parent%20container%20%28.wpb_video_widget%29%20not%20found%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Monitor%20when%20focus%20leaves%20any%20element%0A%20%20%20%20%20%20%20%20document.addEventListener%28%27focusout%27%2C%20function%28e%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Check%20if%20focus%20is%20leaving%20a%20YouTube%20iframe%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28e.target.tagName%20%3D%3D%3D%20%27IFRAME%27%20%26%26%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%28e.target.src.includes%28%27youtube.com%27%29%20%7C%7C%20e.target.src.includes%28%27youtu.be%27%29%29%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%8E%AF%20YouTube%20iframe%20focus%20lost%3A%27%2C%20e.target.src%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Find%20the%20parent%20container%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20const%20parentContainer%20%3D%20e.target.closest%28%27.wpb_video_widget%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28parentContainer%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%E2%9D%8C%20Removing%20focus%20indicator%20from%20parent%20container%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20parentContainer.classList.remove%28%27video-focus-indicator%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%E2%9C%85%20Focus%20monitoring%20active%27%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20Ensure%20YouTube%20iframes%20are%20focusable%0A%20%20%20%20function%20makeYouTubeIframesFocusable%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20const%20youtubeIframes%20%3D%20document.querySelectorAll%28%27iframe%5Bsrc%2A%3D%22youtube.com%22%5D%2C%20iframe%5Bsrc%2A%3D%22youtu.be%22%5D%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%60%F0%9F%94%A7%20Found%20%24%7ByoutubeIframes.length%7D%20YouTube%20iframes%20to%20process%60%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20youtubeIframes.forEach%28%28iframe%2C%20index%29%20%3D%3E%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Ensure%20iframe%20is%20focusable%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28%21iframe.hasAttribute%28%27tabindex%27%29%20%7C%7C%20iframe.tabIndex%20%3C%200%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20iframe.setAttribute%28%27tabindex%27%2C%20%270%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%60%E2%9C%85%20Made%20iframe%20%24%7Bindex%20%2B%201%7D%20focusable%60%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%2F%2F%20Add%20title%20if%20not%20present%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28%21iframe.hasAttribute%28%27title%27%29%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20iframe.setAttribute%28%27title%27%2C%20%27YouTube%20video%20player%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%60%E2%9C%85%20Added%20title%20to%20iframe%20%24%7Bindex%20%2B%201%7D%60%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20Handle%20dynamically%20loaded%20content%0A%20%20%20%20function%20observeForNewContent%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20const%20observer%20%3D%20new%20MutationObserver%28function%28mutations%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20let%20hasNewYouTubeContent%20%3D%20false%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20mutations.forEach%28function%28mutation%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28mutation.type%20%3D%3D%3D%20%27childList%27%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20mutation.addedNodes.forEach%28function%28node%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28node.nodeType%20%3D%3D%3D%20Node.ELEMENT_NODE%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20const%20newYouTubeIframes%20%3D%20node.querySelectorAll%20%3F%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20node.querySelectorAll%28%27iframe%5Bsrc%2A%3D%22youtube.com%22%5D%2C%20iframe%5Bsrc%2A%3D%22youtu.be%22%5D%27%29%20%3A%20%5B%5D%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28newYouTubeIframes.length%20%3E%200%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20hasNewYouTubeContent%20%3D%20true%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20if%20%28hasNewYouTubeContent%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%86%95%20New%20YouTube%20content%20detected%2C%20processing...%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20makeYouTubeIframesFocusable%28%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20observer.observe%28document.body%2C%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20childList%3A%20true%2C%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20%20subtree%3A%20true%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%7D%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%91%80%20Monitoring%20for%20dynamically%20loaded%20content%27%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20Initialize%20everything%0A%20%20%20%20function%20initialize%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%9A%80%20Initializing%20YouTube%20Focus%20Accessibility...%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20addFocusStyles%28%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20makeYouTubeIframesFocusable%28%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20setupFocusMonitoring%28%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20observeForNewContent%28%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%E2%9C%85%20YouTube%20Focus%20Accessibility%20initialized%20successfully%21%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%93%9D%20Try%20tabbing%20through%20the%20page%20to%20test%20the%20focus%20indicators%27%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%0A%20%20%20%20%2F%2F%20Run%20initialization%0A%20%20%20%20if%20%28document.readyState%20%3D%3D%3D%20%27loading%27%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20document.addEventListener%28%27DOMContentLoaded%27%2C%20initialize%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%20else%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20initialize%28%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%20%20%20%20%0A%7D%29%28%29%3B%0A%0A%2F%2F%20Quick%20test%20function%20you%20can%20call%20from%20console%0Awindow.testYouTubeFocus%20%3D%20function%28%29%20%7B%0A%20%20%20%20const%20iframe%20%3D%20document.querySelector%28%27iframe%5Bsrc%2A%3D%22youtube.com%22%5D%27%29%3B%0A%20%20%20%20if%20%28iframe%29%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%F0%9F%A7%AA%20Testing%3A%20Focusing%20YouTube%20iframe%20programmatically%27%29%3B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20iframe.focus%28%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%20else%20%7B%0A%20%20%20%20%20%20%20%20console.log%28%27%E2%9D%8C%20No%20YouTube%20iframe%20found%27%29%3B%0A%20%20%20%20%7D%0A%7D%3B%0A%3C%2Fscript%3E[\/vc_raw_js][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1685006117601{margin-top: 0px !important;padding-top: 15px !important;}&#8221; el_id=&#8221;buttons&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1583328504677{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;]<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a class=\"regbtn\" title=\"Nodwch eich diddordeb\" href=\"#contact\">Nodwch eich diddordeb<\/a><\/p>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243;][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;]<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a class=\"regbtn\" href=\"https:\/\/www.jobscardiffcouncil.co.uk\/swyddi-gwag\/?customField2=Social%20Services%20%20Adults&amp;date=all&amp;keywords=&amp;sort=recent\">Gweld cyfleoedd swyddi<\/a><\/p>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1685005964037{padding-top: 35px !important;}&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685004837216{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;&#8221;]Mae gennym dimau o Weithwyr Cymdeithasol a Chynorthwywyr Gwaith Cymdeithasol sy&#8217;n gweithio ar draws 3 phrif wasanaeth:<\/p>\n<ul class=\"bulletlist\">\n<li>Anghenion cymhleth a phartneriaethau<\/li>\n<li>Byw\u2019n Annibynnol a Gofal Cymdeithasol Cymunedol, ac<\/li>\n<li>Ansawdd a Chomisiynu Strategaethau<\/li>\n<\/ul>\n<p>Caiff ein timau Gwaith Cymdeithasol eu cefnogi gan dimau Cymorth Busnes sy&#8217;n galluogi Gweithwyr Cymdeithasol i ganolbwyntio ar eu llwythi achos.<\/p>\n<p>Rydym am i Gaerdydd fod y lle gorau yng Nghymru i weithio ym maes Gofal Cymdeithasol Oedolion ac yn fan lle mae pawb wedi\u2019u grymuso i gyflawni eu potensial llawn, eu hyfforddi i ddarparu gwasanaethau rhagorol a&#8217;u cefnogi i gael rolau boddhaus a gwerth chweil.<\/p>\n<p>Er mwyn cyflawni hyn, rydym wedi nodi 10 ymrwymiad. Byddwn yn:<\/p>\n<ol>\n<li>Deall ein gweithlu a&#8217;r heriau sy&#8217;n ein hwynebu wrth recriwtio a chadw staff.<\/li>\n<li>Hyrwyddo amrywiaeth a sicrhau bod ein gweithlu yn cynrychioli ein cymuned.<\/li>\n<li>Gwerthfawrogi ein staff, gan adolygu cyflogau staff yn genedlaethol a sicrhau, lle bynnag y bo&#8217;n bosibl, fod ein cyfraddau cyflog yn deg ac yn gystadleuol.<\/li>\n<li>Cyflwyno rhaglen sefydlu a hyfforddi gynhwysfawr sy&#8217;n bodloni anghenion ein holl staff.<\/li>\n<li>Rhoi\u2019r cymorth sydd ei angen ar ein staff i gyflawni eu rolau, gan leihau biwrocratiaeth lle bynnag y bo modd a hyrwyddo lles.<\/li>\n<li>Grymuso ein staff trwy Ddull Asesydd Dibynadwy, gyda hyfforddiant llawn, cymorth a goruchwyliaeth barhaus.<\/li>\n<li>Sefydlu llwybrau gyrfa clir, gan greu ein gweithwyr cymdeithasol, ein therapyddion galwedigaethol a\u2019n gweithwyr gofal a chymorth ein hunain \u2013 gan eu cefnogi i fod yn gymwys ac i symud ymlaen yn eu gyrfaoedd.<\/li>\n<li>Sicrhau bod strwythurau rheoli clir ar waith i gefnogi lles staff ac i ganiat\u00e1u ar gyfer dilyniant a datblygiad gyrfaol.<\/li>\n<li>Cydnabod pwysigrwydd ein staff cymorth a sicrhau prosesau recriwtio a chadw effeithiol yn y rolau hyn.<\/li>\n<li>Gwella ein prosesau recriwtio a hyrwyddo ymwybyddiaeth o fanteision gweithio yng Nghaerdydd.<\/li>\n<\/ol>\n<p>[\/vc_column_text][vc_empty_space height=&#8221;15px&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<h2>Y Gwasanaethau<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_tta_accordion section_title_tag=&#8221;h3&#8243; shape=&#8221;square&#8221; color=&#8221;peacoc&#8221; spacing=&#8221;10&#8243; gap=&#8221;4&#8243; c_icon=&#8221;chevron&#8221; active_section=&#8221;12&#8243; css_animation=&#8221;fadeIn&#8221; no_fill=&#8221;true&#8221; collapsible_all=&#8221;true&#8221; el_class=&#8221;bulletlist&#8221;][vc_tta_section title=&#8221;Gwasanaethau Cymunedol Oedolion&#8221; tab_id=&#8221;ACL&#8221;][vc_column_text]Mae&#8217;r Gweithwyr Cymdeithasol hyn wedi&#8217;u lleoli mewn ysbytai neu yn y gymuned i gefnogi unrhyw un dros 18 oed sydd ag angen gofal a chymorth. Mae&#8217;r t\u00eem yn cynnig gwasanaethau o&#8217;r tro cyntaf y mae angen cymorth ar unigolyn neu deulu a thrwy gydol ei daith gyda ni.<\/p>\n<p>Caiff ein Gweithwyr Cymdeithasol eu cefnogi gan d\u00eem amlddisgyblaethol ehangach i ddod o hyd i&#8217;r atebion gorau i helpu pobl. Gall y t\u00eem gynnwys:<\/p>\n<ul>\n<li>Timau Therapi Galwedigaethol yn y Gymuned ac mewn Ysbytai,<\/li>\n<li>Cynorthwywyr Gwaith Cymdeithasol,<\/li>\n<li>Timau Adnoddau Cymunedol,<\/li>\n<li>Gwasanaethau Lles,<\/li>\n<li>Canolfannau Dydd, a<\/li>\n<li>chydweithwyr iechyd.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mae gennym berthnasau cytundebol gydag ystod eang o ddarparwyr gofal cartref a chartrefi gofal preswyl yng Nghaerdydd, gan gynnig amrywiaeth o opsiynau i fodloni anghenion unigolyn.<br \/>\nO fewn y Gwasanaethau Cymunedol Oedolion, mae 3 th\u00eem craidd sy&#8217;n sicrhau bod pobl yn cael cymorth yn y lle iawn ar yr adeg iawn.<\/p>\n<p>Adult and Community Services Teams:<\/p>\n<ul>\n<li>T\u00eem Rheoli Achosion \u2013 ar gyfer unigolion ag anghenion cymhleth.<\/li>\n<li>T\u00eem Gwaith Cymdeithasol Pwynt Cyswllt Cyntaf neu Asesu Oedolion &#8211; sy\u2019n cynnwys Gweithwyr Cymdeithasol yn y Gymuned neu mewn Ysbytai sy\u2019n cynnal asesiadau gydag unigolion i nodi anghenion gofal a chymorth.<\/li>\n<li>T\u00eem Adolygu \u2013 sy\u2019n rhoi cymorth i unigolion drwy gynnal adolygiadau ac asesiadau i sicrhau bod eu gofal a&#8217;u cymorth yn parhau&#8217;n addas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Gwasanaethau Cymorth Arbenigol ac Iechyd Meddwl&#8221; tab_id=&#8221;mhs&#8221;][vc_column_text el_id=&#8221;ulcontent&#8221;]Mae ein Gwasanaethau Cymorth Arbenigol ac Iechyd Meddwl yn cefnogi amrywiaeth o unigolion, gan gynnwys pobl sy&#8217;n profi:<\/p>\n<ul>\n<li>anawsterau iechyd meddwl,<\/li>\n<li>problemau camddefnyddio cyffuriau ac alcohol, a<\/li>\n<li>digartrefedd.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mae&#8217;r timau&#8217;n gweithio gyda phartneriaid gan gynnwys Bwrdd Iechyd Prifysgol Caerdydd a&#8217;r Fro (BIPCaF) a sefydliadau yn y trydydd sector i ddarparu gwasanaethau i unigolion a theuluoedd i&#8217;w helpu gyda&#8217;r heriau sy&#8217;n eu hwynebu a rhoi cymorth parhaus.<\/p>\n<p>Mae&#8217;r timau&#8217;n gweithio&#8217;n agos gyda chydweithwyr yn y meysydd Diogelu Oedolion a Thai ac yn BIPCaF.<\/p>\n<p>Gwasanaethau Cymorth Arbenigol ac Iechyd Meddwl:<\/p>\n<h3>Timau Iechyd Meddwl Cymunedol (TIMCau)<\/h3>\n<p>Mae 5 TIMC yng Nghaerdydd yn darparu ymyriadau amlddisgyblaethol mewn partneriaeth \u00e2 BIPCaF i gefnogi pobl sy&#8217;n byw gydag anawsterau iechyd meddwl ledled y ddinas.<\/p>\n<h3>Gwasanaethau Iechyd Meddwl i Bobl H\u0177n (GIMBH)<\/h3>\n<p>Rhan o&#8217;r t\u00eem amlddisgyblaethol dan y trefniadau partneriaeth rhanbarthol gyda BIPCaF i roi cymorth i ddinasyddion a theuluoedd sy&#8217;n byw gyda chyflyrau iechyd meddwl sy&#8217;n gysylltiedig ag oedran.<\/p>\n<h3>T\u00eem Dyletswydd Argyfwng<\/h3>\n<p>Mae hwn yn drefniant partneriaeth rhanbarthol gyda Chyngor Bro Morgannwg, sy&#8217;n cael ei gynnal a&#8217;i reoli gan Gyngor Caerdydd, i gynnig ymateb gwasanaethau cymdeithasol tu-allan-i-oriau i bob dinesydd ar draws y ddwy ardal awdurdod lleol gan gydweithio ag asiantaethau partner a gwasanaethau argyfwng eraill.<\/p>\n<h3>T\u00eem Trefniadau Diogelu rhag Colli Rhyddid (TDCRh)<\/h3>\n<p>Trefniant partneriaeth gyda BIPCaF a Chyngor Bro Morgannwg i sicrhau bod y mesurau diogelu cyfreithiol priodol ar waith ar gyfer hawliau dinasyddion nad ydynt yn gallu cydsynio i&#8217;w gofal a&#8217;u triniaeth.<\/p>\n<h3>T\u00eem Fforensig<\/h3>\n<p>T\u00eem arbenigol annibynnol sy&#8217;n rhoi cymorth, mewn partneriaeth \u00e2 BIPCaF, i unigolion sy&#8217;n destun cyfyngiadau&#8217;r Weinyddiaeth Gyfiawnder (GG) ac sydd ag anawsterau iechyd meddwl hefyd.<\/p>\n<h3><strong>Y T\u00eem Niwroseiciatreg<\/strong><\/h3>\n<p>Dyma wasanaeth adsefydlu arbenigol Cymru gyfan a reolir gan BIPCaF ar gyfer oedolion sydd ag anafiadau caffaeledig i\u2019r ymennydd ac anawsterau iechyd meddwl cysylltiedig. Mae\u2019n cynnig mewnbwn gweithwyr cymdeithasol arbenigol i ddinasyddion Caerdydd sy&#8217;n agored i&#8217;r gwasanaeth hwn.<\/p>\n<h3><strong>T\u00eem Alcohol a Chyffuriau Caerdydd, T\u00eem Gwaith Cymdeithasol Canol y Ddinas, Gwasanaeth Pontio a Th\u00eem Niwroamrywiol<\/strong><\/h3>\n<p>Dyma ystod o wasanaethau arbenigol i ddinasyddion Caerdydd sy&#8217;n profi anawsterau gan gynnwys problemau camddefnyddio sylweddau, digartrefedd a phobl ifanc sydd ag anghenion gofal a chymorth sy&#8217;n gadael gofal. Mae&#8217;r timau hyn yn gweithio gydag amrywiaeth o bartneriaid gan gynnwys BIPCaF, sefydliadau yn y trydydd sector a gwasanaethau Tai.<\/p>\n<h3><strong>Gwasanaeth Dydd T\u0177 Canna<\/strong><\/h3>\n<p>T\u00eem arbenigol annibynnol sy&#8217;n cynnig ystod o gymorth gan gynnwys mewnbwn un-i-un, gweithgareddau gr\u0175p, hyfforddiant galwedigaethol, cwnsela a chymorth cyfoedion i bobl sy&#8217;n profi anawsterau iechyd meddwl ac sy&#8217;n agored i wasanaethau iechyd meddwl eilaidd.[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Gwasanaethau Anableddau Dysgu&#8221; tab_id=&#8221;lds&#8221;][vc_column_text]Mae 2 D\u00eem Anableddau Dysgu sy&#8217;n cynnig cyngor gwaith cymdeithasol, gwybodaeth a gwasanaethau cymorth i oedolion sydd ag Anableddau Dysgu a&#8217;u gofalwyr. Maent yn gweithio&#8217;n agos gyda thimau amlddisgyblaethol ehangach i gefnogi anghenion cymhleth parhaus.<\/p>\n<p>Gan fod Caerdydd yn ddinas gryno gyda chysylltiadau trafnidiaeth da, mae gennym ystod eang o gyfleoedd i gefnogi oedolion sydd ag anableddau dysgu.\u00a0 Mae ein dull gweithredu yn sicrhau ein bod yn canolbwyntio ar gefnogi pobl i gael mynediad at weithgareddau lleol ac i integreiddio i&#8217;w cymunedau.\u00a0\u00a0Rydym yn gweithio&#8217;n agos gyda&#8217;n t\u00eem iechyd anableddau dysgu ac asiantaethau eraill i sicrhau ein bod yn bodloni anghenion pobl.<\/p>\n<p>Mae cyfleoedd i&#8217;n staff weithio gyda phobl ag ystod eang o anghenion ac arbenigo mewn maes sydd o ddiddordeb, fel pontio neu ddiagnosis deuol (mae gennym nifer o aelodau o staff sydd wedi dewis hyfforddi fel Gweithwyr Proffesiynol Iechyd Meddwl Cymeradwy), os ydynt yn dymuno. Mae llawer o aelodau o staff sy&#8217;n ymuno \u00e2 ni dros dro yn dewis aros a dilyn gyrfa yng Nghaerdydd. \u00a0Mae hyn oherwydd y cyfleoedd i fod yn greadigol, ein gwasanaethau lleol sydd o ansawdd uchel, dull gweithredu cefnogol a chyfeillgar ein timau a&#8217;n brwdfrydedd dros hyrwyddo hawliau a lles unigolion.<\/p>\n<p>Mae ein staff yn gweithio gyda phobl i ddeall ac asesu eu hanghenion a&#8217;u canlyniadau fel y gallwn ddatblygu opsiynau sy&#8217;n canolbwyntio ar yr unigolyn.<\/p>\n<p>Mae ein t\u00eem o Gynllunwyr Cymorth yn gweithio&#8217;n agos gydag unigolion sydd ag anghenion cyfleoedd dydd. Maent yn eu helpu i nodi amrywiaeth o gyfleoedd meithrin sgiliau a chyfleoedd eraill, gan gynnwys:<\/p>\n<ul>\n<li>grwpiau prif ffrwd,<\/li>\n<li>cyfleoedd gwirfoddoli,<\/li>\n<li>addysg i oedolion,<\/li>\n<li>astudiaethau galwedigaethol, a<\/li>\n<li>gwasanaethau dydd mwy arbenigol.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Mae hyn yn arwain at becynnau pwrpasol a rhwydweithiau gwell i unigolion.\u00a0Mae gan y t\u00eem fynediad i dros 80 o gyfleoedd lleol ac mae&#8217;r nifer hwn yn cynyddu.<\/p>\n<p>Mae&#8217;r Cyngor wedi datblygu gwasanaeth dydd anghenion cymhleth i&#8217;r unigolion hynny sydd ag anghenion iechyd neu ymddygiad hynod gymhleth. Mae&#8217;r gwasanaeth yn un cymunedol ac yn canolbwyntio ar ddatblygu sgiliau a sicrhau&#8217;r ymarfer lleiaf cyfyngol. Rydym wedi datblygu&#8217;r gwasanaeth hwn ymhellach ar gyfer pobl ifanc sy&#8217;n pontio ac rydym yn gweithio ochr yn ochr \u00e2 chydweithwyr addysg i ddatblygu ein cyrsiau addysg bellach lleol.<\/p>\n<p>Rydym yn cynnig seibiant dros nos trwy wasanaethau gyda dwy elusen leol ac rydym yn cynllunio t\u0177 seibiant pwrpasol newydd i gynnig mwy o ddewis i&#8217;r bobl rydym yn eu cefnogi.<\/p>\n<p>Mae cefnogi pobl i aros yn lleol, gan fyw yn agos at eu teuluoedd a&#8217;u rhwydweithiau a chyda&#8217;u tenantiaeth eu hunain yn bwysig iawn i ni. Mae hyn wedi arwain at ddatblygu 112 o gynlluniau lleol gan gynnwys amrywiaeth o dai a fflatiau gyda chefnogaeth ar y safle.\u00a0O fewn ein gwasanaeth, mae gennym d\u00eem byw \u00e2 chymorth sy&#8217;n goruchwylio ac yn monitro ein contractau byw \u00e2 chymorth. Mae\u2019r t\u00eem hefyd yn rheoli eiddo gwag a symudiadau gan sicrhau y gall gweithwyr cymdeithasol ganolbwyntio ar gefnogi&#8217;r unigolion wrth symud.\u00a0Mae&#8217;r rhan fwyaf o&#8217;r cynlluniau yn cael eu rhedeg gan elusennau yn y trydydd sector. Rydym hefyd yn gweithio&#8217;n agos gyda darparwr lleoliadau oedolion a darparwyr gofal preswyl arbenigol yn \u00f4l yr angen.<\/p>\n<p>Rydym wedi cydgynhyrchu strategaeth gomisiynu gyda phobl leol i gytuno ar gyfeiriad y gwaith o ddatblygu gwasanaethau ac rydym yn ystyried sut y gallwn adeiladu ar gydgynhyrchu wrth symud ymlaen.[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJzdGFmZiUyMiUzRSUyNm5ic3AlM0IlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; el_id=&#8221;staffquotes&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1748605851535{margin-top: 25px !important;background-color: #13558f !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221;][vc_column][vc_column_text css=&#8221;&#8221;]<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center; color: #fff;\">Sylwadau ein gweithwyr cymdeithasol<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_row_inner content_placement=&#8221;middle&#8221;][vc_column_inner width=&#8221;1\/3&#8243;][vc_single_image image=&#8221;373&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_outline&#8221; border_color=&#8221;white&#8221; css=&#8221;&#8221;][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=&#8221;2\/3&#8243;][vc_column_text css=&#8221;&#8221;]\u201cSymudais i weithio yng Nghaerdydd ar \u00f4l dechrau swydd o fewn awdurdod lleol arall ar \u00f4l cymhwyso. Ers bod yng Nghaerdydd, rwy\u2019n teimlo bod fy sgiliau a\u2019m hyder fel gweithiwr cymdeithasol wedi tyfu\u2019n sylweddol. Rwy\u2019n cael cefnogaeth wych gan fy Rheolwr Gweithredol, rheolwyr y t\u00eem a\u2019r uwch weithwyr cymdeithasol. Mae strwythur a chyfeiriad clir yn y t\u00eem ac yn yr hyn yr ydym yn ceisio ei gyflawni ar gyfer ein dinasyddion. Wedi dweud hynny, nid yw\u2019r t\u00eem yn darparu un dull sy\u2019n addas i bawb, ac mae ethos y t\u00eem yn cael ei arwain yn fawr gan awydd cryf i fod yn wirioneddol seiliedig ar gryfderau a\u2019r unigolyn yn ymarferol. Mae ymarfer sy\u2019n canolbwyntio ar yr unigolyn yn cael ei gefnogi trwy oruchwyliaeth a grwpiau ymarfer myfyriol misol, sydd wedi bod yn hynod fuddiol i mi. Fel rhywun sy\u2019n gwerthfawrogi goruchwyliaeth broffesiynol, mae hyn wedi bod yn hanfodol i\u2019m datblygiad ac mae goruchwyliaeth yn cael ei chynnal yn rheolaidd.<\/p>\n<p>Fel gweithiwr cymdeithasol newydd gymhwyso, rwy\u2019n teimlo fy mod wedi cael fy nerbyn gan y t\u00eem, yn enwedig o ran fy marn broffesiynol. Rwy\u2019n teimlo bod fy marn a\u2019m sylwadau\u2019n bob amser yn cael eu gwerthfawrogi, ac mae gen i\u2019r hyder i wneud penderfyniadau gwybodus yn ymarferol ar sail fy asesiadau, gyda\u2019r wybodaeth bod cymorth bob amser ar gael i mi ym mhen arall y ff\u00f4n, dros alwad Teams neu yn y swyddfa drws nesaf. Mae fy nh\u00eem presennol yn gwerthfawrogi pwysigrwydd presenoldeb yn y swyddfa ac mae hyn hefyd wedi cefnogi fy natblygiad trwy ryngweithio gan gymheiriaid a goruchwyliaeth a chymorth anffurfiol.\u201d<\/p>\n<p>Paul (Gweithiwr Cymdeithasol)[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner content_placement=&#8221;middle&#8221;][vc_column_inner width=&#8221;1\/3&#8243;][vc_single_image image=&#8221;371&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_outline&#8221; border_color=&#8221;white&#8221; css=&#8221;&#8221;][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=&#8221;2\/3&#8243;][vc_column_text css=&#8221;&#8221;]\u201cUn o\u2019r rhesymau pam rwy\u2019n dwlu ar weithio i Gaerdydd yw\u2019r ymdeimlad cryf o undod. Rydyn ni i gyd yn ymroddedig i wasanaethu dinasyddion, ac rydyn ni\u2019n croesawu gweithwyr proffesiynol newydd yn barhaus sy\u2019n dod \u00e2 safbwyntiau ac arbenigedd newydd gyda nhw.\u201d<\/p>\n<p>Christian (uwch weithiwr cymdeithasol)[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner content_placement=&#8221;middle&#8221;][vc_column_inner width=&#8221;1\/3&#8243;][vc_single_image image=&#8221;375&#8243; img_size=&#8221;medium&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_outline&#8221; border_color=&#8221;white&#8221; css=&#8221;&#8221;][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=&#8221;2\/3&#8243;][vc_column_text css=&#8221;&#8221;]\u201cAr \u00f4l gweithio i wasanaethau oedolion Caerdydd ers dros 8 mlynedd, mae wedi bod yn brofiad llawn boddhad ac rwyf wedi mwynhau gweithio gyda fy nh\u00eem sy\u2019n gefnogol iawn. Fel t\u00eem, rydym yn cwrdd yn rheolaidd yn y swyddfa ac yn cael cyfle i roi mewnbwn ynghylch ein hachosion a thrafod unrhyw brosesau newydd i sicrhau arfer gorau. Gallem fanteisio ar oriau hyblyg sydd wedi bod yn fuddiol iawn o ran hyrwyddo cydbwysedd gwaith\/bywyd a sawl dewis o gyrsiau hyfforddi sy\u2019n cefnogi ein datblygiad proffesiynol parhaus. Mae\u2019r t\u00eem hefyd yn cwrdd unwaith y mis yn gymdeithasol ers y pandemig ac mae hyn wedi galluogi cydweithwyr i feithrin perthynas dda. Mae gennym yr hyblygrwydd o weithio\u2019n hybrid ac wrth weithio i Gyngor Caerdydd, rwy\u2019n teimlo bod y Cyngor yn rhoi ystyriaeth flaenllaw i les ei staff wrth wneud unrhyw benderfyniadau er mwyn sicrhau amgylchedd gwaith cadarnhaol.\u201d<\/p>\n<p>Caroline (Gweithiwr Cymdeithasol)[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=&#8221;fadeInUp&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686321281918{padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685004847542{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<h2><strong>Ein dull o ymdrin \u00e2 Gwaith Cymdeithasol yng Nghyngor Caerdydd<\/strong><\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=&#8221;fadeIn&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686314799748{padding-top: 15px !important;padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243; offset=&#8221;vc_hidden-xs&#8221;][vc_single_image image=&#8221;255&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243; offset=&#8221;vc_hidden-xs&#8221;][vc_single_image image=&#8221;259&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243;][vc_single_image image=&#8221;257&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1686321348335{padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685004857916{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;&#8221; el_class=&#8221;bulletlist&#8221;]Yng Nghaerdydd, mae ymarfer sy&#8217;n seiliedig ar gryfderau Gweithwyr Cymdeithasol yn gyfannol ac yn amlddisgyblaethol. Mae&#8217;n berthnasol i unrhyw ymyriad a gellir ei gymhwyso gan unrhyw broffesiwn. Gall Gweithwyr Cymdeithasol weithio gyda gweithwyr gofal cymdeithasol proffesiynol amrywiol, gweithwyr iechyd proffesiynol a rhwydwaith cymorth yr unigolyn ei hun i roi\u2019r cyngor a&#8217;r arweiniad cywir fel y gall unigolion gadw neu adennill eu hannibyniaeth a&#8217;u gwydnwch.<\/p>\n<p>Mae ein dull yn annog unigolion i nodi beth sydd wedi gweithio iddynt yn y gorffennol, beth sydd ddim yn gweithio, a beth allai weithio yn eu sefyllfa bresennol. Rydym yn deall mai unigolion fydd yn y sefyllfa orau i nodi rhwystrau sy&#8217;n eu hatal rhag symud ymlaen. Mae gweithwyr cymdeithasol yn cefnogi unigolion i ystyried sut y gellir (os yn bosibl) oresgyn y rhwystrau hyn. Mae\u2019r Gweithiwr Cymdeithasol yn hwyluso\u2019r sgwrs hon, a chydnabyddir bod unigolion, gofalwyr a&#8217;u teuluoedd yn ymgysylltu\u2019n fwy ag unrhyw broses y maen nhw\u2019n teimlo\u2019n rhan bwysig ohoni.<\/p>\n<p>Rydym yn deall bod unigolion nad ydynt yn gallu mynegi eu hunain na chyfathrebu&#8217;n glir. Er enghraifft, gall yr unigolyn fod wedi\u2019i orlethu gan ei amgylchiadau, meddu ar namau synhwyraidd, bod angen mwy o fewnwelediad i&#8217;w heriau, wedi\u2019i asesu fel unigolyn nad oes ganddo\u2019r galluedd meddyliol i wneud penderfyniadau, neu fod \u00e2 heriau gwybyddol sy&#8217;n rhwystr i&#8217;w ddealltwriaeth. Gall ein dull sy\u2019n seiliedig ar gryfderau gynnwys eraill sydd \u00e2 gwybodaeth am yr hyn sy&#8217;n bwysig i&#8217;r unigolyn. Mae Gweithwyr Cymdeithasol hefyd yn cymryd y camau angenrheidiol i oresgyn cymaint o rwystrau \u00e2 phosibl i alluogi\u2019r unigolyn i gymryd rhan (e.e. dehonglwyr Iaith Arwyddion Prydain). Mae Gweithwyr Cymdeithasol hefyd yn sicrhau bod yr holl ddulliau angenrheidiol (h.y. eiriolwyr annibynnol, galluedd meddyliol, amseroedd neu leoliadau penodol, cymhorthion cyfathrebu, ac ati) yn cael eu defnyddio i sicrhau bod yr unigolyn yn cyfranogi cymaint \u00e2 phosibl yn y broses ac i sicrhau ei fod yn gallu cymryd rhan mewn sgyrsiau cymaint \u00e2 phosibl.<\/p>\n<p>Mae ein dull wedi&#8217;i ategu gan nifer o strategaethau allweddol y Cyngor. Darllenwch y strategaethau i gael mwy o fanylion am ein nodau a&#8217;n hymrwymiadau:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.cardiff.gov.uk\/CYM\/Eich-Cyngor\/Strategaethau-cynlluniau-a-pholisiau\/Gofal-cymdeithasol-a-Thai\/strategaeth-heneiddion-dda-2022-2027\/Pages\/default.aspx\">Strategaeth Heneiddio&#8217;n Dda 2022-2027<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/caerdydddealldementia.co.uk\/\">Caerdydd sy\u2019n Deall Dementia<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/agefriendlycardiff.co.uk\/?lang=cy\">Caerdydd &#8211; Gweithio Tuag at Ddod yn Ddinas sy&#8217;n Dda i Bobl H\u0177n Cynllun Gweithredu<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text]<\/p>\n<h3>Ein Hymrwymiad i&#8217;n Gweithwyr Cymdeithasol<\/h3>\n<p>Mae Gwasanaethau Oedolion Caerdydd wedi ymrwymo i feithrin sgiliau, gallu a gwydnwch Gweithwyr Cymdeithasol i gael sgyrsiau agored a gonest sy\u2019n seiliedig ar gryfderau gydag unigolion, teuluoedd a chymunedau. Caiff yr ymrwymiad hwn ei gefnogi gan y T\u00eem Hyfforddi a Datblygu Gofal Cymdeithasol ac mae&#8217;n hyrwyddo dysgu unigol parhaus a&#8217;r broses sicrwydd ansawdd i ymwreiddio dysgu[\/vc_column_text][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJ3b3JraW5nJTIyJTNFJTI2bmJzcCUzQiUzQyUyRmRpdiUzRQ==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=&#8221;fadeInUp&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686321276677{padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685004847542{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;&#8221;]<\/p>\n<h2>Gweithio i ni<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=&#8221;fadeIn&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686314789499{padding-top: 15px !important;padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column][vc_single_image image=&#8221;276&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221; css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=&#8221;.vc_custom_1686314587185{margin-top: 0px !important;padding-top: 0px !important;padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685004875006{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text]Mae Caerdydd yn brifddinas fywiog ac amrywiol gydag ystod o ofynion a heriau unigryw. Mae Gwaith Cymdeithasol Caerdydd ar flaen y gad o ran datblygu gwasanaethau gofal cymdeithasol arloesol sydd wedi\u2019u cynllunio i gael effaith wirioneddol \u2013 yn awr ac yn y dyfodol. Byddwch wrth wraidd y broses i\u2019n helpu i lunio a darparu\u2019r gwasanaethau hyn.<\/p>\n<p>Fel t\u00eem arweiniol, byddwn yn gefn i chi ar bob cam o\u2019r ffordd. Ein nod yw helpu ein gweithlu i leihau llwythi achosion fel y gall gweithwyr cymdeithasol wneud yr hyn maent yn ei wneud orau \u2013 gweithio\u2019n uniongyrchol gyda phlant, oedolion a theuluoedd sy\u2019n agored i niwed.[\/vc_column_text][vc_column_text]<\/p>\n<h3>Ein cynnig i chi<\/h3>\n<p>[\/vc_column_text][vc_tta_accordion shape=&#8221;square&#8221; color=&#8221;peacoc&#8221; gap=&#8221;4&#8243; c_position=&#8221;right&#8221; active_section=&#8221;12&#8243; css_animation=&#8221;none&#8221; no_fill=&#8221;true&#8221; collapsible_all=&#8221;true&#8221; el_class=&#8221;bulletlist&#8221;][vc_tta_section title=&#8221;Cyflog cystadleuol&#8221; tab_id=&#8221;cc&#8221;][vc_column_text]Rydym yn cynnig cyflog hael sy\u2019n gystadleuol gydag awdurdodau lleol eraill yn yr ardal. Yn ddiweddar, gwnaethom gyflwyno cyfradd gyflog uwch ar gyfer rhai o\u2019n meysydd gwaith cymdeithasol allweddol o fewn y Gwasanaethau Oedolion er mwyn gwneud ein cynnig hyd yn oed yn fwy dymunol.[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Dysgu a datblygu&#8221; tab_id=&#8221;dab&#8221;][vc_column_text]Mae gennym swyddogion hyfforddi ymroddedig sydd wedi ymrwymo i gefnogi datblygiad parhaus yr holl staff i gyflawni eu potensial llawn. Rydym am i staff deimlo eu bod wedi&#8217;u grymuso gyda&#8217;r sgiliau, y wybodaeth a&#8217;r hyder angenrheidiol i roi&#8217;r gofal a\u2019r cymorth gorau posibl i&#8217;n dinasyddion.<\/p>\n<p>Rydym yn cydnabod yr angen am gyfleoedd dysgu a datblygu hyblyg. Rydym yn cynnig dull dysgu cyfunol sy&#8217;n cynnwys:<\/p>\n<h3>Porth Dysgu<\/h3>\n<p>Profiad datblygu proffesiynol hunan-dywysedig gan gynnwys gwybodaeth, offer ymarfer, diweddariadau deddfwriaeth, polisi a gweithdrefnol, a chyfeiriadau at fwy o adnoddau.<\/p>\n<h3>Dysgu Wrth Fynd<\/h3>\n<p>Podlediadau a sgyrsiau ar eich ff\u00f4n.<\/p>\n<h3>Dysgu amser cinio<\/h3>\n<p>Sesiynau gwybodaeth a sgyrsiau byr, gweminarau, mapio, a chyfleoedd holi ac ateb.<\/p>\n<h3>Porth E-Ddysgu Corfforaethol<\/h3>\n<p>Mynediad i\u2019r holl staff at ystod eang o gyrsiau a chyfleoedd i gwblhau hyfforddiant ar eu cyflymder eu hun.<\/p>\n<h3>Datblygiad yn yr ystafell ddosbarth<\/h3>\n<p>Dysgu mewn amgylchedd ystafell ddosbarth ffurfiol a all gynnwys dull cyfunol i hyrwyddo dysgu hunan-dywysedig i wella&#8217;r profiad hwn.\u00a0 Mae hyn hefyd yn cael ei ddefnyddio ar gyfer unrhyw hyfforddiant codi a chario.<\/p>\n<p>Caiff hyfforddiant ei gynnig i&#8217;r holl staff gofal cymdeithasol sy&#8217;n gweithio gyda&#8217;r Cyngor gan gynnwys staff parhaol, staff dros dro, myfyrwyr gwaith cymdeithasol a&#8217;n partneriaid gofal cymdeithasol.<\/p>\n<h2>Cymorth Dysgu i Fyfyrwyr Gwaith Cymdeithasol<\/h2>\n<p>Mae cyfleoedd dysgu rhagorol i&#8217;n myfyrwyr Gwaith Cymdeithasol mewn amrywiaeth o leoliadau gan gynnwys lleoliadau yn ein timau Gwaith Cymdeithasol ac mewn sefydliadau partner yn y trydydd sector. Rydym yn cydweithio \u00e2&#8217;r prifysgolion i gynnig model cadarn o asesu ac yn sicrhau ansawdd y cyfleoedd dysgu i sicrhau eu bod yn bodloni&#8217;r safonau a osodir gan Gofal Cymdeithasol Cymru. Rydym hefyd yn gyfrifol am gefnogi ein myfyrwyr gwaith cymdeithasol drwy gydol pob lleoliad.<\/p>\n<p>Ar \u00f4l i chi gymhwyso, rydym yn cynnig rhaglen 3 Blynedd Gyntaf o Ymarfer wedi&#8217;i theilwra&#8217;n unigryw yn ogystal \u00e2 mentora a chymorth parhaus. Mae&#8217;r berthynas waith gref a chydlynol yr ydym wedi&#8217;i meithrin gyda chydweithwyr yn y Prifysgolion, sefydliadau yn y trydydd sector ac o fewn timau Gwaith Cymdeithasol yr Awdurdod Lleol yn ein galluogi i gynnig rhaglen gynhwysfawr sydd nid yn unig yn eich cefnogi drwy eich tair blynedd gyntaf o ymarfer ond sydd hefyd yn rhoi&#8217;r wybodaeth, y sgiliau, yr offer ymarfer a&#8217;r hyder angenrheidiol i chi i symud ymlaen i gam nesaf eich gyrfa gwaith cymdeithasol.<\/p>\n<h2>Cyfleoedd Mentora i Staff Newydd Gymhwyso<\/h2>\n<p>Rydym yn cynnig mentora a chymorth parhaus wrth i chi symud ymlaen trwy&#8217;ch gyrfa. Mae hyn yn cynnwys rhaglen Blwyddyn Gyntaf o Ymarfer arbenigol gyda phecyn hyfforddi pwrpasol.<\/p>\n<p>I&#8217;r rheiny sy&#8217;n mwynhau gweld pobl yn datblygu ac yn tyfu ac sydd \u00e2 diddordeb yn eu datblygiad proffesiynol parhaus eu hunain, mae cyfle i ddod yn fentor. Fel mentor, byddech yn cefnogi Gweithwyr Cymdeithasol Newydd Gymhwyso (GCNG) neu\u2019n ymgymryd \u00e2&#8217;r Wobr Galluogi Dysgu Proffesiynol (GDP).<\/p>\n<p>Bydd mentor yn cefnogi GCNG drwy&#8217;r rhaglen Tair Blynedd Gyntaf o Ymarfer ac yn eu mentora wrth iddynt ddechrau eu gyrfa broffesiynol ym maes Gwaith Cymdeithasol.<\/p>\n<p>Bydd y Wobr GDP yn galluogi myfyrwyr \u00f4l-gymhwyso i ennill gwybodaeth a sgiliau i oruchwylio ac asesu ymarfer gwaith cymdeithasol ar lefelau cymhwyso neu \u00f4l-gymhwyso. Ar \u00f4l cwblhau&#8217;r wobr yn llwyddiannus, bydd cyfranogwyr yn ennill cymhwyster cydnabyddedig a fydd yn eu galluogi i gofrestru fel addysgwr ymarfer (AY) gyda Gofal Cymdeithasol Cymru a chefnogi myfyrwyr trwy eu lleoliadau.[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Achosion amrywiol&#8221; tab_id=&#8221;aa&#8221;][vc_column_text]Fel prifddinas mae Caerdydd yn cynnig ystod amrywiol o achosion gan roi profiad cyffrous, heriol a boddhaus i chi gael dysgu a datblygu fel ymarferydd.[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Cynllun oriau hyblyg a pholisi gweithio ystwyth&#8221; tab_id=&#8221;cohapgy&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<div id=\"flexi\" class=\"vc_tta-panel vc_active\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element \">\n<div class=\"wpb_wrapper\">\n<p>Mae ein diwylliant gweithio yn hyblyg, gyda chynllun oriau hyblyg yn eich galluogi i weithio i amserlen sy\u2019n addas i chi. Yng Nghaerdydd, rydym hefyd yn gweithio\u2019n ystwyth, sy\u2019n golygu y gallwch weithio o lawer o\u2019n \u2018pwyntiau cyswllt\u2019 fel y canolfannau cymunedol sy\u2019n ein galluogi i fod yn agosach at y cymunedau rydym yn gweithio gyda nhw. Ond peidiwch \u00e2 phoeni, bydd gennych ddesg o hyd a byddwch yn teimlo\u2019n rhan o ddiwylliant t\u00eem cryf.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Gwyliau blynyddol&#8221; tab_id=&#8221;gb&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<div id=\"leave\" class=\"vc_tta-panel vc_active\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element \">\n<div class=\"wpb_wrapper\">\n<p>Mae\u2019r Cyngor yn cynnig hawliad gwyliau blynyddol helaeth yn dechrau gyda 27 diwrnod y flwyddyn i uchafswm o 32 diwrnod y flwyddyn ar \u00f4l 5 mlynedd gydag opsiwn i brynu gwyliau blynyddol ychwanegol o hyd at 10 diwrnod.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol&#8221; tab_id=&#8221;cpll&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<div id=\"pension\" class=\"vc_tta-panel vc_active\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element \">\n<div class=\"wpb_wrapper\">\n<p>Bydd gennych fynediad i \u00a0<a href=\"https:\/\/www.cardiffandvalepensionfund.org.uk\/cy\/\">Gronfa Bensiwn Caerdydd a Bro Morgannwg<\/a>\u00a0sy\u2019n rhan o\u2019r Cynllun Pensiwn Llywodraeth Leol (CPLlL), sy\u2019n cynnig cynllun pensiwn diogel a hyblyg, dibynadwy, ar gyfer tawelwch meddwl.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Ansawdd bywyd&#8221; tab_id=&#8221;ab&#8221;][vc_column_text]Mae Caerdydd i\u2019w gweld yn aml ar frig y rhestrau o ddinasoedd gorau\u2019r DU i fyw ynddynt.[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][vc_tta_section title=&#8221;Manteision ychwanegol&#8221; tab_id=&#8221;my&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<div id=\"benefits\" class=\"vc_tta-panel vc_active\" data-vc-content=\".vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"vc_tta-panel-body\">\n<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element \">\n<div class=\"wpb_wrapper\">\n<p>Mae\u2019r rhain yn cynnwys tocynnau teithio \u00e2 chymhorthdal, talebau gofal plant, cynlluniau beicio i\u2019r gwaith a rhannu ceir, yn ogystal \u00e2 llawer mwy o fuddion y Cyngor.<\/p>\n<\/div>\n<h3>Ap MyAdvantages<\/h3>\n<p>Bydd MyAdvantages yn cynnig eich holl fuddion Cyngor Caerdydd mewn un lle. Gallwch gael gostyngiadau i&#8217;ch helpu i arbed ar hanfodion bob dydd gyda channoedd o fanwerthwyr y stryd fawr, gan gynnwys archfarchnadoedd, siopau&#8217;r stryd fawr, a sinem\u00e2u.<\/p>\n<p>Mae&#8217;r gostyngiadau\u2019n cynnwys:<\/p>\n<ul>\n<li>3% yn Asda a Tesco<\/li>\n<li>3.5% yn Sainsburys<\/li>\n<li>5.5% yn Marks &amp; Spencer a B&amp;M<\/li>\n<li>7.5% yn Costa, Greggs a Pizza Express<\/li>\n<li>7% yn Primark<\/li>\n<li>20% yn Body Shop<\/li>\n<li>4.5% yn Air B&amp;B<\/li>\n<li>15% yn Legoland Windsor<\/li>\n<li>6.5% yn yr Ymddiriedolaeth Genedlaethol<\/li>\n<\/ul>\n<p>Gallwch hefyd gael bargeinion arbennig ar Ddydd Gwener Du a thrwy gydol y flwyddyn.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_tta_section][\/vc_tta_accordion][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=&#8221;fadeInUp&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1685006179581{padding-top: 65px !important;}&#8221; el_id=&#8221;cardiff&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685006187069{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1687855498126{padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2>Byw yng Nghaerdydd<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css_animation=&#8221;fadeInUp&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1685005100795{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243;][vc_single_image image=&#8221;250&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243; offset=&#8221;vc_hidden-xs&#8221;][vc_single_image image=&#8221;246&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221;][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243; offset=&#8221;vc_hidden-xs&#8221;][vc_single_image image=&#8221;248&#8243; img_size=&#8221;large&#8221; alignment=&#8221;center&#8221; style=&#8221;vc_box_shadow_3d&#8221;][\/vc_column][\/vc_row][vc_row equal_height=&#8221;yes&#8221; content_placement=&#8221;middle&#8221; css_animation=&#8221;fadeInUp&#8221;][vc_column css=&#8221;.vc_custom_1685004893972{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1687855547922{padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;]Mae Caerdydd yn lle gwych i fyw ynddo.\u00a0 Mae gan y ddinas gymysgedd fywiog o olygfeydd, lleoliadau chwaraeon a cherddoriaeth o&#8217;r radd flaenaf, bywyd nos ac amwynderau, gan gynnwys stadiymau mawr a lleoliadau byd-enwog bach.<\/p>\n<p>Mae Caerdydd yn gartref i siopau gwych gan gynnwys sawl arc\u00ead hanesyddol gyda manwerthwyr annibynnol, bwytai a siopau coffi.<\/p>\n<p>Mae&#8217;r ddinas yn gartref i nifer o leoliadau cerddoriaeth a theatr. Gyda mynediad i nifer o amgueddfeydd a&#8217;r castell, mae cymaint i&#8217;w weld a&#8217;i wneud.<\/p>\n<p>I ddysgu mwy am yr hyn sy&#8217;n digwydd yn y ddinas ewch i <a href=\"https:\/\/www.croesocaerdydd.com\/\">wefan Croeso Caerdydd<\/a>.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_separator style=&#8221;shadow&#8221; el_width=&#8221;80&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1584094081597{padding-top: 95px !important;padding-bottom: 75px !important;}&#8221;][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJjb250YWN0JTIyJTNFJTI2bmJzcCUzQiUzQyUyRmRpdiUzRQ==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; css_animation=&#8221;fadeInUp&#8221; el_id=&#8221;circles&#8221;][vc_column][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1687856693941{padding-right: 2% !important;padding-left: 2% !important;}&#8221;]<\/p>\n<h2 style=\"text-align: center;\">Cyswllt<\/h2>\n<p>[\/vc_column_text][vc_empty_space][vc_column_text css=&#8221;.vc_custom_1687856703854{padding-right: 10% !important;padding-left: 10% !important;}&#8221;]<\/p>\n<div class=\"wpb_text_column wpb_content_element vc_custom_1588066092217\">\n<div class=\"wpb_wrapper\">\n<p style=\"text-align: center;\">Ar gyfer pob ymholiad cyffredinol neu gais, neu i drefnu trafodaeth anffurfiol ag unrhyw un o\u2019n rheolwyr t\u00eem am y swyddi sydd ar gael i chi, cysylltwch \u00e2\u2019n t\u00eem recriwtio.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a title=\"Send us an email\" href=\"mailto:Recriwtiafi@caerdydd.gov.uk\">Recriwtiafi@caerdydd.gov.uk<\/a><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>[\/vc_column_text][vc_column_text el_class=&#8221;contactinfo&#8221;]<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\">Neu anfonwch neges i ni isod<\/p>\n<p>[\/vc_column_text]\n<div class=\"wpcf7 no-js\" id=\"wpcf7-f123-o1\" lang=\"\" dir=\"ltr\" data-wpcf7-id=\"123\">\n<div class=\"screen-reader-response\"><p role=\"status\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\"><\/p> <ul><\/ul><\/div>\n<form action=\"\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/294#wpcf7-f123-o1\" method=\"post\" class=\"wpcf7-form init\" aria-label=\"Contact form\" novalidate=\"novalidate\" data-status=\"init\">\n<fieldset class=\"hidden-fields-container\"><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7\" value=\"123\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_version\" value=\"6.1.5\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_locale\" value=\"\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_unit_tag\" value=\"wpcf7-f123-o1\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_container_post\" value=\"0\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_posted_data_hash\" value=\"\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_recaptcha_response\" value=\"\" \/>\n<\/fieldset>\n<p class=\"form_text\">* Gofynnol\n<\/p>\n<div class=\"form_full\">\n\t<p><label for=\"your-name\" >Enw*<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-name\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" id=\"your-name\" autocomplete=\"given-name\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-name\" \/><\/span>\n\t<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"form_full\">\n\t<p><label for=\"email\">Cyfeiriad e-bost*<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"email\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-email wpcf7-validates-as-required wpcf7-text wpcf7-validates-as-email\" id=\"email\" autocomplete=\"email\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"email\" name=\"email\" \/><\/span>\n\t<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"form_full\">\n\t<p><label for=\"tel-218\" class=\"phone\">Rhif ff\u00f4n*<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"tel-218\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-tel wpcf7-validates-as-required wpcf7-text wpcf7-validates-as-tel\" id=\"tel-218\" autocomplete=\"tel\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"tel\" name=\"tel-218\" \/><\/span>\n\t<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"form_full\">\n\t<p><label for=\"your-message\">Eich neges*<\/label><br \/>\n<span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-message\"><textarea cols=\"40\" rows=\"10\" maxlength=\"2000\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-textarea wpcf7-validates-as-required\" id=\"your-message\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" placeholder=\"Teipiwch eich neges yma\" name=\"your-message\"><\/textarea><\/span>\n\t<\/p>\n<\/div>\n<div style=\"clear: both;\">\n<\/div>\n\n<div class=\"wpcf7-response-output\" aria-hidden=\"true\"><\/div>\n<p><input class=\"wpcf7-form-control wpcf7-submit has-spinner\" type=\"submit\" value=\"Anfon\" \/>\n<\/p>\n<\/form>\n<\/div>\n[vc_empty_space][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221; el_class=&#8221;info&#8221;]<i class=\"fas fa-copyright\"><\/i> Images supplied by Visit Wales.[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"[vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1583405999111{background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221; el_id=&#8221;intro&#8221;][vc_column][vc_raw_html]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[\/vc_raw_html][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJqb2luJTIyJTNFJTI2bmJzcCUzQiUzQyUyRmRpdiUzRQ==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJzd2l0Y2glMjIlMjAlM0UlM0NhJTIwY2xhc3MlM0QlMjJyZWdidG4lMjIlMjBocmVmJTNEJTIyJTJGY3klMkZnd2FzYW5hZXRoYXUtcGxhbnQlMjIlMjBzdHlsZSUzRCUyMmZvbnQtc2l6ZSUzQSUyMDEuMWVtJTIyJTNFTmV3aWQlMjBpJTIwd2FzYW5hZXRoYXUlMjBQbGFudCUzQyUyRmElM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row content_placement=&#8221;middle&#8221; el_id=&#8221;introh2&#8243;][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;] Yngl\u0177n \u00e2 Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion yng Nghaerdydd [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; content_placement=&#8221;top&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686313343227{padding-top: 35px !important;}&#8221; el_id=&#8221;introtext&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1685004813065{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221; el_class=&#8221;customlist&#8221;]Mae Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion Caerdydd yn rhoi cymorth i dros 4,500 o ddinasyddion i sicrhau eu bod yn derbyn y cymorth&#8230; <a class=\"view-article\" href=\"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/\">View Article<\/a>","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-294","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Gwasanaethau oedolion Caerdydd - Social Work Cardiff<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"cy_GB\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Gwasanaethau oedolion Caerdydd - Social Work Cardiff\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"[vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1583405999111{background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221; el_id=&#8221;intro&#8221;][vc_column][vc_raw_html]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[\/vc_raw_html][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJqb2luJTIyJTNFJTI2bmJzcCUzQiUzQyUyRmRpdiUzRQ==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJzd2l0Y2glMjIlMjAlM0UlM0NhJTIwY2xhc3MlM0QlMjJyZWdidG4lMjIlMjBocmVmJTNEJTIyJTJGY3klMkZnd2FzYW5hZXRoYXUtcGxhbnQlMjIlMjBzdHlsZSUzRCUyMmZvbnQtc2l6ZSUzQSUyMDEuMWVtJTIyJTNFTmV3aWQlMjBpJTIwd2FzYW5hZXRoYXUlMjBQbGFudCUzQyUyRmElM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row content_placement=&#8221;middle&#8221; el_id=&#8221;introh2&#8243;][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;] Yngl\u0177n \u00e2 Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion yng Nghaerdydd [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; content_placement=&#8221;top&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686313343227{padding-top: 35px !important;}&#8221; el_id=&#8221;introtext&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1685004813065{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221; el_class=&#8221;customlist&#8221;]Mae Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion Caerdydd yn rhoi cymorth i dros 4,500 o ddinasyddion i sicrhau eu bod yn derbyn y cymorth... View Article\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Social Work Cardiff\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-07-25T10:55:33+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"18 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/cy\\\/gwasanaethau-oedolion\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/cy\\\/gwasanaethau-oedolion\\\/\",\"name\":\"Gwasanaethau oedolion Caerdydd - Social Work Cardiff\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2023-06-12T13:14:49+00:00\",\"dateModified\":\"2025-07-25T10:55:33+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/cy\\\/gwasanaethau-oedolion\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"cy-GB\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/cy\\\/gwasanaethau-oedolion\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/cy\\\/gwasanaethau-oedolion\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/cy\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Gwasanaethau oedolion Caerdydd\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/\",\"name\":\"Social Work Cardiff\",\"description\":\"Welcome to the future of your Social Work career\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.socialworkcardiff.co.uk\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"cy-GB\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Gwasanaethau oedolion Caerdydd - Social Work Cardiff","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/","og_locale":"cy_GB","og_type":"article","og_title":"Gwasanaethau oedolion Caerdydd - Social Work Cardiff","og_description":"[vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1583405999111{background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}&#8221; el_id=&#8221;intro&#8221;][vc_column][vc_raw_html]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[\/vc_raw_html][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJqb2luJTIyJTNFJTI2bmJzcCUzQiUzQyUyRmRpdiUzRQ==[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDZGl2JTIwaWQlM0QlMjJzd2l0Y2glMjIlMjAlM0UlM0NhJTIwY2xhc3MlM0QlMjJyZWdidG4lMjIlMjBocmVmJTNEJTIyJTJGY3klMkZnd2FzYW5hZXRoYXUtcGxhbnQlMjIlMjBzdHlsZSUzRCUyMmZvbnQtc2l6ZSUzQSUyMDEuMWVtJTIyJTNFTmV3aWQlMjBpJTIwd2FzYW5hZXRoYXUlMjBQbGFudCUzQyUyRmElM0UlM0MlMkZkaXYlM0U=[\/vc_raw_html][\/vc_column][\/vc_row][vc_row content_placement=&#8221;middle&#8221; el_id=&#8221;introh2&#8243;][vc_column][vc_column_text css_animation=&#8221;fadeIn&#8221;] Yngl\u0177n \u00e2 Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion yng Nghaerdydd [\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row full_width=&#8221;stretch_row&#8221; content_placement=&#8221;top&#8221; css=&#8221;.vc_custom_1686313343227{padding-top: 35px !important;}&#8221; el_id=&#8221;introtext&#8221;][vc_column width=&#8221;1\/2&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1685004813065{padding-right: 5% !important;padding-left: 5% !important;}&#8221;][vc_column_text css_animation=&#8221;none&#8221; el_class=&#8221;customlist&#8221;]Mae Gwasanaethau Cymdeithasol Oedolion Caerdydd yn rhoi cymorth i dros 4,500 o ddinasyddion i sicrhau eu bod yn derbyn y cymorth... View Article","og_url":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/","og_site_name":"Social Work Cardiff","article_modified_time":"2025-07-25T10:55:33+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"18 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/","url":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/","name":"Gwasanaethau oedolion Caerdydd - Social Work Cardiff","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/#website"},"datePublished":"2023-06-12T13:14:49+00:00","dateModified":"2025-07-25T10:55:33+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/#breadcrumb"},"inLanguage":"cy-GB","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/gwasanaethau-oedolion\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Gwasanaethau oedolion Caerdydd"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/#website","url":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/","name":"Social Work Cardiff","description":"Welcome to the future of your Social Work career","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"cy-GB"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/294","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=294"}],"version-history":[{"count":15,"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/294\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":465,"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/294\/revisions\/465"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.socialworkcardiff.co.uk\/cy\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=294"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}